1 应聘同学要记清，首先你是大学生。举止言谈讲礼貌，大方得体有热诚。
2推荐材料要带全，附有证书或证明，自身情况写清楚，联系方式要注明。
3洽谈会上人攒动，用人招聘张榜登，看准专业选单位，对口洽谈才可能。
4招聘人员非专业，技术问题他不精，提问不会太苛刻，看你素质和反应。
5有些问题刚入门，不能放弃说不懂，有些问题你虽懂，不能信口说精通。
6对方情况要了解，知己知彼不发蒙，有问有答有分寸，肯定适度不讯从。
7自我推销要从容，戒浮戒躁心要诚，心理稳定语气缓，微笑赢得三分情。
8当场可能拍板定，签字协议就算成，一式三份校他你，不准反悔把人坑。
9当场可能没确定，设法会下再沟通，三顾茅庐有佳话，登门选访别放松。
10国家机关在拆庙，事业单位在减凳，想吃皇粮铁饭碗，起点也得研究生。
11如你微机过三级，并有英语六级证，某一方面有特长，保证需方都欢迎。
12如你成绩有补考，受过处分挨批评，实话实说进进步，路虽坎坷还能通。
13竞争就业靠本领，主动出击多打听，机遇多顾有心人，自主择业不能等。
14毕竟市场经济中，南北气候各不同，上山下海总有路，天生我才必有用。
(本文摘自电子科技大学就业信息网)
